지방공무원 육아휴직수당 금액 알아보기(15% 공제 폐지)

오랫동안 동결되었던 지방공무원 육아휴직수당이 인상될 예정입니다. 민원부터 각종 행사동원까지 고생하는 지방공무원의 육아휴직수당이 얼마나 인상되었는지 금액이 얼마인지 바로 알아보겠습니다.

 

 

지방공무원 육아휴직수당 금액 알아보기

 

 

지방공무원 육아휴직수당 근거 및 시행일자

지방공무원 육아휴직수당에 대한 근거는 지방공무원 임용령과 지방공무원 수당 등에 관한 규정에 규정되어 있습니다. 2024년 10월 30일(수)부터 12월 9일(월)까지 입법예고 중에 있으며, 2025년 내년 초에 시행될 예정입니다.

 

 

현행 지방공무원 육아휴직수당 금액

현재 지방공무원이 육아휴직을 할 경우에는

1년의 육아휴직기간 중 소득 보전을 위해 월봉급액의 80%, 최대 상한액은 150만 원 지급받게 됩니다.

 

개선될 지방공무원 육아휴직수당 금액

이번 지방공무원 임용령, 지방공무원 수당 등에 관한 규정 개정으로 

지방공무원이 육아휴직을 할 경우 1년 동안 지급되는 육아휴직수당에 대해 말씀드리겠습니다.

 

 

• 1~3개월 : 월봉급액의 100% 지급받으며, 최대 250만 원을 지급받을 수 있습니다.
• 4~6개월 : 월봉급액의 100% 지급받으며, 최대 200만 원을 지급받을 수 있습니다.
• 7개월이후 :봉급액의 80% 지급받으며, 최대 160만 원을 지급받을 수 있습니다.

 

휴직 중 육아휴직수당 공제 폐지

현재 육아휴직수당의 경우 첫째자녀의 경우는 휴직 중 85%만 지급받았습니다.

(이는 1년동안 육아휴직수당을 받고 이후 복직하면서 바로 퇴사하는 것을 방지하는 차원으로 생각됩니다.)

 

 

그래서 나머지 15%는 복직 후 6개월 근무한 경우에 일시금으로 지급받았는데요.

이번 개정으로 인해서 육아휴직 중 수당은 공제 없이 100%다 지급받게 됩니다.

(참고로 둘째자녀의 경우 2024년 1월부터 휴직 중 공제 없이 지급받고 있습니다.)

 

지방공무원 육아휴직수당 추가 신설 사항

지방공무원 육아휴직수당 인상과 공제 제도 폐지뿐만 아니라 추가적인 사항들이 신설되었습니다.

 

육아휴직수당 지급기간 특례 신설 : 같은 자녀에 대해 부모 모두 3개월 이상 육아휴직하거나 한부모 또는 장애아 양육 부모에 대해서는 육아휴직수당 지급기간을 현재 12개월에서 18개월로 확대됩니다.

 

사실 12개월만 육아휴직수당을 받는 것에 대해 조금 짧지 않나 생각했는데요.

이번 개정으로 안정적인 환경에서 육아를 할 수 있게 되셨으면 좋겠습니다.